Sales Development Representative 100%

See more jobs from Sherpany

about 4 years old

This job is no longer active

Wir sind SHERPANY; ein junges und mehrfach ausgezeichnetes Tech-Unternehmen mit Hauptsitz in Zürich und mit weiteren Standorten in Lissabon, Berlin, Paris, Mailand und Wroclaw. Unsere Mission ist einfach: Wir geben unseren Kunden Zeit zurück. Mit unserer Cloud/SaaS-Lösung, Sherpany Boardroom, digitalisieren wir das Sitzungsmanagement und erleichtern damit die Entscheidungsprozesse von Führungsgremien in ganz Europa. Durch unser in-house entwickeltes System verwandeln wir Meetings als Zeitverschwender in Wertschöpfer. Zu unseren Kunden gehören namhafte Mittel- bis Grossunternehmen, die allen Industrien angesiedelt sind, wie z.B. Axpo, Emmi, Esprit, Swisscom und Swiss-Re u.v.m. Mit unserem Tun gewährleisten wir, dass unsere premium Kunden für die digitalen Herausforderungen unserer Zeit optimal ausgerüstet sind.

... Bist Du eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die sich in einem dynamischen Umfeld wohl fühlt? Möchtest Du mit Deiner Arbeit etwas bewegen und Dich persönlich wie beruflich weiterentwickeln? Dein Ziel ist es, mehr von der digitalen Welt zu lernen, damit Du für die Zukunft gewappnet bist? Dann könnte das die richtige Stelle für Dich sein. 😃

So sieht Dein Aufgabengebiet aus:

  • Du bist zuständig für die Ermittlung der Marktsituation, Recherche von potentiellen Kunden und deren Entscheidungsträgern sowie die Lead-Generierung von ausgewählten Akquise-Kampagnen
  • Per Email, Social Media und Telefon kontaktierst du Entscheidungsträger (Geschäftsführer, Aufsichtsratsmitglieder etc.) von namhaften Mittel- und Grossunternehmen in der Schweiz und überzeugst sie für unsere Cloud-basierte Lösung
  • Du bist die erste Anlaufstelle bei neuen Kundenanfragen und führst eine erste Bedarfsanalyse durch
  • Zudem übernimmst Du die Terminkoordination zwischen unseren Sales Executives und den potentiellen Neukunden

Das zeichnet Dich aus:

  • Du bringst erste Erfahrungen im Sales/Vertrieb, Consulting oder Business Development mit
  • Du bist Technologie begeistert und/oder hast Interesse Dir Wissen auf diesem Gebiet anzueignen
  • Du hast ein gewinnendes Naturell und überzeugst am Telefon mit Deiner kommunikativen Art und Deinem Gespür für Kundenbedürfnisse
  • Du arbeitest gerne in einem jungen und multi-nationalem Team, in welchem Du Eigenverantwortung übernehmen kannst
  • Du sprichst (Schweizer)-Deutsch auf Muttersprach-Niveau und Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

    Dein Sales-Karrierepfad bei uns:

    • Du startest als Junior Sales und bekommst eine umfangreiche Sales Ausbildung und regelmässige Trainings
    • Nach 9-12 erfolgreichen Monaten erhältst Du die Chance, Dich zum Sales Executive zu entwickeln
    • Bei hervorragender Leistung als Sales Executive steht Dir der Weg zum Senior Sales Executive und Sales Director offen

    Wieso Du Dich für uns entscheiden solltest:

      • Du bist Teil eines internationalen Unternehmens mit flacher Hierarchie, in welchem Du viel Eigenverantwortung übernehmen kannst und Deine Ideen immer willkommen sind
      • Damit Deine Work-Life-Balance nicht zu kurz kommt, bieten wir flexible Arbeitszeiten, Home Office sowie die Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub nach dem ersten Jahr bei uns
      • Deine persönliche wie fachliche Weiterbildung ist uns wichtig, weshalb wir finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen, Trainings, etc. anbieten
      • Wir arbeiten mit Apple Produkten; jede*r unserer Mitarbeitenden erhält ein eigenes MacBook
      • Zudem vergüten wir eine monatliche Telefonspesen-Pauschale sowie das Halbtax
      • Last but not least: Unsere Unternehmenskultur bedeutet uns viel, deshalb organisieren wir regelmässig tolle Teamevents und pflegen ein werte-orientiertes Miteinander

      Unser Bewerbungsprozess:

      1. Sende uns Deine Online-Bewerbung (CV, Anschreiben und Arbeitszeugnisse/Diplome, sofern vorhanden)
      2. Erstes Interview mit René (Talent Acquisition Specialist)
      3. Löse eine Job-bezogene Hausaufgabe 📝
      4. Zweites Interview mit Hiring Manager
      5. "Trial Day" im HQ Zürich: Lerne das Team und das Aufgabengebiet kenne
      6. Angebot 🎉

      Ich freue mich auf Deine Bewerbung

      René Herrmann

      Talent Acquisition Specialist

      rene.herrmann(at)sherpany.com

      LinkedIn: René Herrmann